“今天我们集中学习《中国共产党纪律检查委员会工作条例》，请各位参学人员联系学习和工作作交流发言。”近日，临翔区纪委区监委举行理论学习中心组（扩大）学习会，组织全体纪检监察干部集中学习。
今年以来，临翔区纪委区监委秉承“打铁必须自身硬”的理念，策应临翔发展机遇、紧盯纪检监察干部成长所需，坚持科学设置培训课程，把理论学习与实践应用相结合，不断创新学习教育方式方法，为纪检监察干部成长成才装上“助推器”。
该区纪委区监委按照“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，创新学习方式与载体，每月确定1至2个学习主题，通过“案例+研讨”学习模式，由领导班子成员及机关各室（部）、各派驻纪检监察组、区委巡察办负责人和业务骨干“轮流教学”，深入学习习近平总书记重要讲话精神、党章党规党纪和相关法律法规，持续强化政治理论及业务知识学习探讨，让纪检监察干部练好履职“内功”。
以“人人能办案、人人会办案”为目标，持续实施骨干“捆绑”带人才模式，由纪检监察室的业务骨干“捆绑”派驻机构和乡（镇、街道）纪(工)委的履新干部，用“一对一”的方式，对监督检查审查调查等业务进行“传帮带”，深化业务知识学习成果灵活运用能力，全面提升纪检监察干部工作能力和水平。
“通过这几周参加业务测试，深深感受到‘书到用时方恨少’，在解决复杂问题时才发现自己对业务知识的学习还停留在纸面上。”“‘辨析式’业务测试紧密结合我们工作实际，试题讲解详尽，提高我们运用党章、监察法、监察法实施条例、政务处分法、纪律处分条例、问责条例、监督执纪工作规则、监督执法工作规定等党纪法规解决工作中的难点问题的能力。”每次业务测试结束后，纪检监察干部聚在一起讨论试题交流感受，纷纷表示“辨析式”业务测试是增强业务本领，培养纪法贯通“专才”的有效途径，将认真参加每一次业务学习及测试，不断夯实监督执纪问责、监督调查处置基本功。
临翔区纪委区监委在集中学习的基础上，以考增压、以考促学，引导督促纪检监察干部学习掌握相关业务知识，打牢依规依纪依法履职基础。利用每周四晚上开设“夜考小课堂”，组织委机关、派驻机构、巡察机构全体干部开展全员“辨析式”业务测试，集中测试后由领导班子成员结合条文规定逐题进行现场讲解。为检验学习成果，讲解过程中随机对测试人员进行提问，督促纪检监察干部发现自己的短板、查缺补漏，增强业务学习积极性和主动性。
“下一步，我们还将持续加大教育培训工作力度，把学习与实践有机结合，用‘实战’促进业务知识内化吸收，锻造出一支政治过硬、本领高强的纪检监察干部队伍。”临翔区纪委区监委负责人表示。
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